📢 Introducción
La seguridad no es solo del jefe ni del técnico de SST.
¡Es responsabilidad de todos!
Desde la persona que barre hasta el gerente general, todos juegan un papel clave en la prevención de accidentes. Y todo comienza con buenos hábitos y una actitud consciente en el día a día.
🤔 ¿Qué es la cultura de seguridad?
Es el conjunto de valores, creencias y comportamientos compartidos por todos en una organización que promueven la prevención de riesgos laborales.
Una empresa con una buena cultura de seguridad:
- Prioriza la salud y el bienestar.
- Promueve la participación activa de todos.
- Corrige errores sin culpar, sino para aprender.
- Fomenta el reporte inmediato de incidentes.
🚫 Ejemplos de actos y condiciones inseguras
Actos inseguros:
- No usar el equipo de protección.
- Manipular herramientas sin autorización.
- Correr por áreas de trabajo.
Condiciones inseguras:
- Iluminación deficiente.
- Cables sueltos en zonas de paso.
- Equipos defectuosos.
👀 Identificarlos a tiempo puede evitar un accidente grave.
📣 ¿Cómo y cuándo reportar incidentes?
- Inmediatamente después de ocurrir.
- A través del canal establecido (supervisor, formato físico o app).
- Aunque parezcan pequeños o “sin consecuencias”.
🎯 Lo importante es no quedarse callado: reportar es cuidar de todos.
🩹 ¿Qué hacer después de un accidente laboral?
- Brindar primeros auxilios si estás capacitado.
- Notificar al responsable o brigadista del área.
- Asegurar el área para evitar nuevos incidentes.
- Seguir el protocolo de investigación del accidente.
- Aprender del hecho y tomar medidas correctivas.
📄 Todo accidente es una oportunidad para mejorar.
📈 Con nuestros juegos, practicas cómo identificar, actuar y fomentar entornos seguros.
Pon a prueba tu capacidad de análisis, detecta actos inseguros y aprende a construir una verdadera cultura de prevención, jugando y participando activamente.